Семенов В. Ю., Бокерия Л. А., Ступаков И. Н., Юрлов И. А., Винокуров А. В.
ФГБУ «ННПЦССХ им. А.Н. Бакулева»;
Цель: Привлечь внимание профильных специалистов к концепции профессионального развития врача сердечно-сосудистого хирурга и сообщить о результатах разработки на ее основе соответствующего профессионального стандарта. Методы: В 2016г. рабочей группой Ассоциации сердечно-сосудистых хирургов России (АССХ) был проведен анализ нормативной и методической документации по разработке профессиональных стандартов, развитию системы профессиональных квалификаций и критериев их оценки. Результаты: Была сформирована концепция профессионального развития врача сердечно-сосудистого хирурга, включающая следующие основные положения: 1 Развитие квалификации сердечно-сосудистого хирурга должно осуществляться последовательно в рамках выбранного/установленного профиля специализации, сложившейся в процессе отечественной и мировой практики сердечно-сосудистой хирургии, которая требует нормативного закрепления. 2. Профиль специализации врача определяться специализацией отделения, на базе которого он проходил первичную подготовку в ординатуре, и профилем деятельности отделения, в котором он осуществляет свою дальнейшую работу по специальности. 3. Основным критерием достижения определенного уровня профессиональной квалификации врача, закрепляемого процедурой плановой или внеплановой аккредитации, должно быть сочетание стажа работы в профильном отделении с выполнением установленного ежегодного минимума оперативных вмешательств по соответствующему профилю. 4. Допуск к самостоятельному выполнению оперативных вмешательств должен осуществляться поэтапно, в соответствии с их сложностью и достигнутым уровнем квалификации, на основании результатов аккредитации, что требует разработки и принятия соответствующих нормативных документов. 5. Освоение выполнения хирургических вмешательств должно осуществляться первоначально - в рамках одного профиля, а затем, смежных профилей специализации сердечно-сосудистой хирургии. Врачи, достигшие высокого уровня квалификации, могут осуществлять разработку и внедрение в клиническую практику новых методов хирургического лечения, а так же, обучать коллег практическим навыкам выполнения операций. На основании предложенной концепции, разработан проект профессионального стандарта «врач-сердечно-сосудистый хирург», предусматривающий формирование подуровней квалификации для основных трудовых функций, с требованиями к опыту работы. Проект представлен в отраслевой Совет по профессиональным квалификациям в здравоохранении и прошел предварительное согласование. Текст проекта стандарта размещен на сайте АССХ по адресу: https://racvs.ru/profstandarty. Выводы: Формирование концепции профессионального развития и принятие профессионального стандарта «врач-сердечно-сосудистый хирург», а так же, развитие связанной с ними нормативной базы, окажут положительное влияние на организацию хирургической помощи больным с сердечно-сосудистыми заболеваниями, подготовку профильных врачебных кадров и качество оказания медицинской помощи.
Комментарии посетителей